CLINT & ASSOCIES, Recrutement Immobilier à Paris 8 (75008)
Votre parcours candidat chez CLINT & ASSOCIES
Une fois votre candidature déposée ou votre profil identifié :
PREQUALIFICATION TELEPHONIQUE :
L’un(e) de nos chargé(e)s de recrutement prendra contact directement avec vous afin de connaitre vos motivations et vos critères de recherche.
L’idée étant de faire matcher ces derniers aux postes que nous avons immédiatement à pourvoir (ou à venir).
ENTRETIEN PHYSIQUE OU VISIOCONFERENCE (1h environ) :
Un entretien avec l’un(e) de nos chargé(e)s de recrutement en présentiel ou en visioconférence.
Cet échange a pour but de faire connaissance, de parler de votre parcours et de vos aspirations futures mais bien sûr de vous présenter en détails de l’entreprise, du poste et du contexte du recrutement avant de rencontrer ou non notre client.
VALIDATION DES ELEMENTS ADMINISTRATIFS :
En fin d’entretien, nos chargé(e)s de recrutement se doivent de valider avec vous : votre identité, vos diplômes, vos expériences et vos références professionnelles.
Il s’agit d’une demande de 100% de nos clients.
Par expérience cette étape est souvent incomprise et peut être parfois bloquante. C’est pourquoi nous vous recommandons de laisser ces documents ouverts avant l’échange afin qu’ils soient consultés à l’issue de ce dernier; ces documents peuvent également être aussi transmis par voie électronique à l’adresse suivante : contact@clintassocies.com, ils seront supprimés après consultation et une confirmation vous sera envoyée par mail.
CLINT & ASSOCIES étant soumis à la RGPD et ne pouvant conserver ces derniers.
ORGANISATION DE LA RENCONTRE AVEC VOTRE EMPLOYEUR :
En fonction du client avec lequel vous êtes en process :
- Le client vous contacte directement pour organiser une rencontre (merci par avance de tenir informé votre Chargé(e) de Recrutement de ces premiers échanges dans le but d’être conseillé au mieux pour la suite du process)
- Nous nous chargeons d’organiser l’entretien directement avec vous.
LA PREPARATION DE L’ENTRETIEN :
Votre première rencontre avec votre futur employeur est primordiale et doit être préparée au mieux, c’est l’occasion parfaite de poser toutes les questions à votre Chargé(e) de Recrutement et revenir sur les éléments abordés lors de l’entretien chez CLINT & ASSOCIES.
Lors d’un process de recrutement, il est de plus en plus courant de rencontrer plusieurs interlocuteurs et votre Chargé(e) de Recrutement saura vous accompagner pour chacune de ces rencontres.
SUIVI D’INTEGRATION :
Votre Chargé(e) de Recrutement est également là pour vous suivre lors de votre période d’intégration : n’hésitez pas à le contacter spontanément pour lui donner des nouvelles !
Création et référencement du site par
